теперь понятно, не учел уже полученную з/п [smile doubt] а тогда пенсионные отчисления в этом случае работодатель должен будет заплатить? если да – работник за счет этого в выигрыше может быть… ведь обычно судятся именно по поводу стажа, пенсионки и т.п. по-моему.
