OLD-idmessage-254194

#2054630
ArchiMage
Участник

[quote name='Ветерок'] А теперь представьте себе ситуацию что вы маленький, а у вашей мамы нет денег ни на еду вам, ни на лекарства.[/quote]Прямо про меня история… Только дело было в 70-х-80-х…[quote name='Ветерок'] Те рабоштники, которых вы так жаждите видеть у себя на предприятии тоже когда то были маленькими, и поверьте – без соотвествующих условий не смогли бы стать хорошими специалистами. И на одной сообразительности тут не выедешь. Если в дестве ребенок постоянно недоедал, если его постоянно недолечивали (а ведь далеко не все и не всегда мамы садятся с ребенком на больничный – иначе рабодатель начнет активно искать причины избавиться от сотрудницы) – такой ребенок в принципе не имеет шанса вырасти здоровым. Как следствие, и на работе он потом думать дубет не столько о работе, сколько о своих болячках. А вы хотите получить умных, здоровых и грамотных работников, но давать шанс им таковыми вырасти вы не согласны.[/quote]Не верю. Не было условий, недоедал, недолечен, вырос больным, но сделал себя здоровым сам вопреки русской медицине, а о теперешней вообще речи нет, не медицина, а способ выдрать бабки, лечить не от того, чем болеешь, да еще и сделать так, чтобы ты пришел еще не раз, а до конца жизни платил за лечение. Не было возможности у матери сидеть на больничном даже в советское время, платили мало, давка 6-летним с 70-летней прабабушкой с 6 утра в очереди за молоком или колбасой. При этом считалось, что социально все обеспечены полностью.Пока не будет в государстве рассейском условий для нормальной ответственной работы на себя без государева указа, не будет вам зарплат таких, что сможете себе позволить безболезненной уйти даже не на больничный, а уволиться, посидеть с ребенком, сделать его здоровым, затем прийти на работу и заработать еще больше, т.к. счастья у вас семейного прибавилось, а, соответственно, и работоспособности.Пока народ не будет спокоен за сбережения на такой день и не сможет эти сбережения делать, а не жить о т зарплаты до зарплаты, будет проблема больничных, отгулов, будут работодатели гонять таких гулён. Да, мне жалко, но что поделаешь, если дело не будет сделано, завтра прийдет регулятор и закроет банк, потому что просто напросто отчет не был отправлен вовремя?