OLD-idmessage-265618

#2063664
Felis
Участник

[quote name='elvira'] при чем здесь есн и ндс, это налоги с предприятия [/quote]ЕСН – это затраты предприятия, связанные с ЗП сотрудника. НДС – это налог, который оплачивается в конечном итоге с потребителя.ЕСН – 26%, то есть если предприятие намерено начислить сотруднику 10000 рублей, то еще 2600 предприятие заплатит сверху налога (итого расходы предприятие на ЗП сотрудника 12600 рублей).От начисленных 10000 рублей, сотрудник отчисляет 1300 рублей НДФЛ. Итого на руки сотруднику попадает 8700.Получается, предприятие расходует 12600, что бы материально удовлетворить сотрудника на сумму 8700, которые сотрудник может пойти и потратить.Но если сотрудник решит купить принтер стоимостью 7300 рублей, то он заплатит еще и НДС и реально израсходует 8614, то есть почти всю свою зарплату.Снова вспоминаем: работодатель израсходовал 12600, что бы потом вы купили принтер за 7300. Итак, реальное налоговое бремя составляет примерно 42%Можно было бы поступить проще: отменить все налоги и взымать только НДФЛ 42%. То есть вам предприятие платит 12600 живых денег, из них вы 5300 лично отнесете в кассу налоговой. Яйца те же, вид – сбоку.