Явное нарушение трудовых отношений со стороны работодателя! В трудовые функции воспитателя, и других работников дет сада (и образования) не входит обеспечение безопасности! В трудовых договорах нет таких обязательств! Наличие инструкции по антитеррор безопасности является ознакомительной для таких работников. Действия таких работников согласно инструкции сводится к тому чтобы обнаружить и позвонить правоохран органам, и не более того. Работникам обязательно нужно обжаловать незаконное увольнение, восстановиться в прежней должности, потребовать компенсацию за вынужденный прогул и компенсацию за моральный вред ! Главное – сроки не пропустить.
