[quote name='Master85'] Если вы приняли работника со стороны к себе в штат, значит вас устроили его образование, опыт и личные качества…т.е. с этого момента уже поздно рассуждать о том хороший это работник или плохой…если вы его взяли…значит он вас устроил по всем параметрам…т.е. посчитали его хорошим специалистом…все сомнения должны быть развеяны до подписания с наемным работником трудового договора….а раз подписали договор…и если даже вдруг вы в нем ошиблись….то это ваша ошибка [/quote]Это у Вас ошибочное мнение по этому поводу. Нельзя понять с одного взгляда каков работник. Даже куча корочек может не о чем не говорить.
